วันที่อบรม
20 - 21 สิงหาคม 2568
เวลา 9:00-16:00 น.
เอ็นเอช แบงค็อก สุขุมวิท บูเลอวาร์ด
ระยะเวลาอบรม : 2 วัน
วิธีการฝึกอบรม
- บรรยาย
- ฝึกปฏิบัติ
ค่าธรรมเนียม (ไม่รวม VAT)
8,500 บาท
สถาบันจดทะเบียนในนามมูลนิธิ จึงได้รับยกเว้นการหักภาษี ณ ที่จ่าย 3%
ในโลกของธุรกิจที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว วัฒนธรรมองค์กร (Organizational Culture) ไม่ได้เป็นเพียงแค่แนวคิดเชิงนโยบาย แต่กลายเป็นปัจจัยสำคัญที่กำหนดความสำเร็จขององค์กรยุคใหม่ องค์กรที่มีวัฒนธรรมที่แข็งแกร่งสามารถดึงดูดและรักษาคนเก่ง สร้างสภาพแวดล้อมที่ส่งเสริมความร่วมมือและนวัตกรรม รวมถึงปรับตัวได้อย่างรวดเร็วต่อเทคโนโลยีและเทรนด์การทำงานแบบไฮบริด นอกจากนี้ การให้ความสำคัญกับสุขภาพจิตและความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงาน ความโปร่งใส และความรับผิดชอบต่อสังคมยังช่วยสร้างความเชื่อมั่นให้กับพนักงานและลูกค้า ช่วยสนับสนุนให้องค์กรบรรลุเป้าหมายและสร้างผลลัพธ์ทางธุรกิจที่ประสบความสำเร็จอย่างยั่งยืน
Objective:
- เสริมสร้างความรู้ความเข้าใจ ในเรื่องค่านิยมองค์กร และวัฒนธรรมองค์กร
- สร้างความตระหนักถึงความสำคัญของวัฒนธรรมองค์กรที่เป็นเครื่องมือผลักดันความสำเร็จขององค์กร
- สามารถแปลงวัฒนธรรมองค์กรสู่การปฏิบัติที่มีประสิทธิภาพในการสนับสนุนการบรรลุเป้าหมายขององค์กร
- สามารถวัดและประเมินระดับวัฒนธรรมองค์กรได้
เหมาะสำหรับ:
- ผู้บริหารและผู้บังคับบัญชาทุกระดับ
- HR
- ผู้ที่ได้รับมอบหมาย
- ผู้สนใจทั่วไป
วิทยากร: คุณฉันทลักษณ์ มงคล
ผู้เชี่ยวชาญและที่ปรึกษาด้านการบริหารและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ การรณรงค์ส่งเสริมการเพิ่มผลิตภาพ การพัฒนาทักษะทางความคิด , Future Skills Development , Workforce Engagement การส้รางค่านิยมและวัฒนธรรมองค์กร
ระยะเวลา: 2 วัน
รุ่น 2 วันที่ 20-21 สิงหาคม 2568
รุ่น 3 วันที่ 16-17 ธันวาคม 2567
Course Outline:
Day1
(09.00 – 12.00 น.)
- Pain, Trend & Challenge ด้านวัฒนธรรมองค์กร
- ค่านิยม และวัฒนธรรมองค์กร ความหมาย ที่มา คุณลักษณะสำคัญ
- ความสำคัญของวัฒนธรรมองค์กรและผลกระทบต่อผลลัพธ์ทางธรุกิจ
- ขั้นตอนการสร้างค่านิยม และวัฒนธรรมองค์กร
(13.00 – 16.00 น.)
- การปรับเปลี่ยนวัฒนธรรมองค์กรเริ่มต้นที่คุณ
- การออกแบบวัฒนธรรมให้องค์กรได้ผล คนเป็นสุข
- ปัจจัยขับเคลื่อนหลักและคุณลักษณะเชิงบวกของวัฒนธรรมองค์กรที่มีประสิทธิภาพสูง
Day 2
(09.00 – 12.00 น.)
- พลิกโฉมวัฒนธรรมองค์กรเพื่อขับเคลื่อนความสำเร็จของธุรกิจ
- บทบาทของผู้นำ และ HR ในการสร้างและบริหารการเปลี่ยนแปลงวัฒนธรรมองค์กร
(13.00 – 16.00 น.)
- การรักษาวัฒนธรรมองค์กรให้แข็งแกร่งในช่วงเวลาของการเปลี่ยนแปลง
- แนวทางการวัดระดับวัฒนธรรมองค์กร (Measuring Organizational Culture)
| ค่าธรรมเนียม | ราคาปกติ |
Promotion สมัคร 3 ท่านเป็นต้นไป รับส่วนลดท่านละ 15% |
| ท่านละ (ก่อน VAT 7%) | 8,500 บาท | |
| ท่านละ (รวม VAT 7%) | 9,095 บาท | |
| ค่าธรรมเนียมประกอบด้วย
วิทยากร สถานที่ และอาหาร 2 Break 1 Lunch เอกสารการอบรม |
||
สอบถามข้อมูลเพิ่มเติม
ฝ่ายพัฒนาศักยภาพ สถาบันเพิ่มผลผลิตแห่งชาติ
โทรศัพท์ 02-619-5500 ต่อ 451-456
E-mail : training@ftpi.or.th
